Hodanje po žeravici kao team building

Hodanje po žeravici kao team building je odličan odabir za poboljšanje timske suradnje i veću učinkovitost timskog rada. Izlazak iz monotonije svakodnevnog posla čini čuda za timove i njihovu produktivnost. Naviknuti živjeti u zoni komfora ovakav izlazak iz zone komfora mijenja Vaše zaposlenike iz korijena. Povećava se samo odgovornost Vaših zaposlenika i mijenja se način na koji razmišljaju. Zajedno pomiču vlastite granice i rade nešto za što su do jučer mislili da je nemoguće i odjednom to postaje stvarno i moguće.

Novo iskustvo

Hodanje po žeravici kao team building izvrstan je odabir, prvenstveno jer Vaš tim provodi cijeli dan na otvorenom i u prirodi. Povezuju se timskim radom ne samo u teoriji već i praksi, posebno dolazi do izražaja sama dinamika grupe. Tim se zajednički stavlja pred razne izazove i omogućuje mu se da zajednički prođe kroz te izazove. Stvara se novo duboko iskustvo. Prolaskom kroz to iskustvo mijenjaju vlastita uvjerenja, mišljenja, stavove i stare ustaljene obrasce. Otklanjaju unutarnje blokade i tako tim razvija snažne nove obrasce za suočavanje s novim izazovima.

Bolje međusobno upoznavanje na ritualu hodanja po žeravici

Sudjelujući zajedno u raznim pripremnim igrama koje se odvijaju kao priprema prije hodanja po žeravici gradi se međusobno povjerenje između suradnika. Prolazeći kroz svaku vježbu tim se sve više upoznaje i povezuje. Tako raste produktivnost tima, poboljšava se moral i suradnja na radnom mjestu. Zaposlenici koji nikada ne komuniciraju u radnom okruženju sada imaju priliku međusobno komunicirati i bolje se upoznati, što dovodi do bolje radne atmosfere i omogućava da se izrode neke nove radne  ideje.

Povezivanje

Hodanje po žeravici kao team building povezuje članove Vašeg tima još više. Zajedno imaju priliku proći kroz jedno posve novo i skroz drugačije iskustvo. Imaju priliku suočiti se s vlastitim strahovima, zajedno proći kroz njih, te stvoriti nove poveznice na zdravim temeljima. Dopuštaju si promjenu i spremni su na nju. To ih međusobno još više povezuje i stvara duboke spone u njihovim odnosima. Zajednički se suočavaju se sa svojim strahovima, pomiču vlastite granice i ograničenja, uče jedni od drugih i dozvoljavaju si međusobni rast. Sve to ih povezuje emocionalno i verbalno.

Preuzimanje odgovornosti

Preuzimanje odgovornosti za vlastite odluke posebno dolazi do izražaja u Ritualu hodanja po žeravici koji je posebno pripremljen za team building. Zaposlenici testiraju vlastitu snagu i odlučnost individualnim radom i radom u grupi. Uče kako biti podrška svojim kolegama, te uče kako dati podršku. Vježbe su koncipirane tako da se iz vježbe u vježbu osjećaju sve povezaniji sami sa sobom. Kako im raste sigurnost u vlastitu snagu postepeno se povezuju s ostatkom tima te jača njihova zajednička snaga i produktivnost, što se kasnije prenosi i na zajednički rad. 

Unaprijedite dinamiku svog tima kroz nezaboravno Hodanje po žeravici kao team building 

Prednosti odabira Rituala hodanja po žeravici kao team building-a:

• Novo iskustvo
• Nova perspektiva
• Mijenjaju se stavovi i obrasci ponašanja
• Pospješuje se komunikacija
• Poboljšava se grupna dinamika
• Potiče se empatija i zahvalnost
• Povezivanje
• Osjećaj zajedništva
• Otpuštanje strahova i stresa
• Dodatan izvor energije

Priuštite svojim zaposlenicima jedinstveno iskustvo, narastite zajedno kroz ovaj neponovljivi Ritual, koji pomiče sve tabue i granice. Promijenite se na osobnom nivou i unaprijedite dinamiku svog tima.

Vatreni pozdrav i vidimo se na žeravici,

Maja

Prijave i info na:

Maya Centar, obrt za usluge i poduku

Trdice 28/2, Zagreb

mob: +385 98 796 939

mail: info@mayacentar.hr